Forma parte de Talent Coach, una firma especializada en búsqueda ejecutiva, selección y desarrollo de talento. En este rol contribuirás a conectar a nuestros clientes con profesionales adecuados para posiciones de liderazgo y especialidad.

Responsabilidades

• Analizar perfiles, estructuras organizacionales y requerimientos de las vacantes.
• Realizar búsqueda, contacto y preselección de candidatos en distintos canales profesionales.
• Coordinar entrevistas, registrar avances y mantener actualizada la base de candidatos.
• Preparar resúmenes de candidatos y dar seguimiento a la retroalimentación de clientes.
• Apoyar la organización de evaluaciones y documentación de los procesos de selección.

Requisitos

• Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración o carrera relacionada.
• Experiencia de 1 a 2 años en reclutamiento, selección o coordinación de procesos de talento.
• Habilidad para entrevistar, identificar competencias y redactar información profesional.
• Organización, seguimiento puntual y manejo responsable de información confidencial.
• Interés por trabajar con perfiles profesionales, gerenciales y ejecutivos.

Contacto: [email protected]