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Ser estrategico busca integrar a una persona analítica para apoyar la administración de personal y el procesamiento de información de nómina para proyectos de clientes empresariales. El puesto requiere precisión, confidencialidad y seguimiento puntual de incidencias.

Lo que harás

• Recopilar y validar información de altas, bajas, incidencias y movimientos de personal.
• Integrar datos de asistencia y novedades para los procesos de nómina.
• Mantener actualizados expedientes y registros administrativos.
• Preparar reportes internos y dar seguimiento a solicitudes de clientes.
• Apoyar la atención de dudas relacionadas con procesos administrativos de personal.

Qué necesitamos

• Licenciatura o carrera técnica en Contabilidad, Administración o Recursos Humanos.
• Experiencia en nómina, administración de personal o control de incidencias.
• Manejo de hojas de cálculo y revisión detallada de información.
• Conocimiento general de procesos laborales y documentación de empleados.
• Discreción, orden y capacidad para cumplir fechas de cierre.

Lo que ofrecemos

• Participación en proyectos de recursos humanos para distintos sectores.
• Aprendizaje en nómina, administración y cumplimiento laboral.
• Colaboración con equipos de operación y atención a clientes.
• Desarrollo profesional en una empresa especializada en capital humano.