Responsabilidades principales

• Integrar y mantener actualizados los expedientes y datos del personal.
• Recopilar incidencias, asistencias y novedades necesarias para el proceso de nómina.
• Apoyar la revisión de cálculos y reportes administrativos antes de su validación.
• Organizar documentos y dar seguimiento a solicitudes internas.
• Manejar información laboral con discreción y mantener controles administrativos claros.

Requisitos

• Experiencia previa en administración, recursos humanos o apoyo a nómina.
• Conocimientos básicos de procesos de nómina y control de incidencias en México.
• Manejo de hojas de cálculo y herramientas de oficina.
• Atención al detalle, organización y capacidad para trabajar con información confidencial.
• Disponibilidad para trabajar medio tiempo en Monterrey, Nuevo León.

Lo que ofrecemos

• Horario de medio tiempo con actividades administrativas claramente definidas.
• Experiencia práctica en administración de personal y nómina.
• Ambiente de trabajo colaborativo en una empresa de operación comercial.
• Capacitación relacionada con los procesos internos del puesto.

Contacto: [email protected]

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