BR COIMBRA busca una persona organizada y cuidadosa para apoyar los procesos de nómina, control documental y administración diaria de un equipo dedicado a servicios comerciales y atención a clientes empresariales.

Responsabilidades

• Apoyar en la recopilación y revisión de incidencias de nómina, como asistencias, faltas, permisos y vacaciones.
• Integrar información para el cálculo periódico de salarios y preparar reportes administrativos.
• Mantener actualizados los expedientes y datos del personal.
• Dar seguimiento a documentos laborales y solicitudes internas.
• Organizar archivos físicos y digitales relacionados con colaboradores y procesos administrativos.
• Apoyar la preparación de información para obligaciones laborales y fiscales, bajo supervisión.
• Atender consultas internas con discreción y canalizar los temas que requieran revisión especializada.

Requisitos

• Experiencia de 1 a 2 años en nómina, administración de personal o actividades administrativas relacionadas.
• Conocimientos básicos de incidencias, expedientes laborales y controles administrativos.
• Manejo de Excel u hojas de cálculo para organizar y revisar información.
• Orden, atención al detalle y capacidad para manejar información confidencial.
• Comunicación clara y disposición para colaborar con distintas funciones del negocio.
• Disponibilidad para trabajar medio tiempo en Monterrey, Nuevo León.

Contacto: [email protected]