Únete al equipo que conecta talento con oportunidades estratégicas

En Ser Estratégico no solo reclutamos, construimos relaciones duraderas entre empresas y profesionales. Buscamos un Coordinador de Atracción de Talento dinámico para fortalecer nuestra presencia en el mercado de Nuevo León.

Tu rol en el equipo

• Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento para posiciones clave
• Publicar vacantes, realizar sourcing en portales y LinkedIn
• Coordinar agendas de entrevistas y procesos de selección
• Actualizar bases de datos y reportar métricas de reclutamiento
• Apoyar al equipo en proyectos de consultoría estratégica de RH

Perfil que buscamos

• 1-3 años de experiencia en atracción de talento o reclutamiento
• Excelente manejo de LinkedIn Recruiter y herramientas de sourcing
• Habilidades de comunicación y organización excepcionales
• Conocimiento del ecosistema empresarial de Monterrey
• Disponibilidad para medio tiempo con enfoque en resultados

Lo que te ofrecemos

• Salario competitivo: $15,000 – $22,000 MXN brutos mensuales
• Horario flexible y modalidad híbrida
• Comisiones por metas alcanzadas
• Capacitación en las últimas tendencias de talento
• Ambiente profesional con más de 20 años de trayectoria
• Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa

Contacto: [email protected]

Por favor incluye en el asunto: “Coordinador de Talento – [Tu Nombre]”
Revisaremos todas las aplicaciones en máximo 5 días hábiles.