Coordinador de Seguimiento a Candidatos
Coordinador de Seguimiento a Candidatos
Empresa: Recursos Humanos Estratégicos
Ubicación: Monterrey, N. L., México
Ubicación: Monterrey, N. L., México
Tipo: Medio Tiempo
Categoría: Recursos humanos
Categoría: Recursos humanos
Publicado: 9 de octubre de 2026
Válida hasta: 8 de enero de 2027
Válida hasta: 8 de enero de 2027
Impulsa una experiencia de selección ordenada
Buscamos un Coordinador de Seguimiento a Candidatos para apoyar la operación diaria de proyectos de reclutamiento. La posición será clave para mantener una comunicación oportuna con candidatos, clientes y el equipo interno durante las etapas de entrevista, contratación e ingreso.
Tu rol en el equipo
- Actualizar el avance de candidatos en cada etapa del proceso de selección.
- Confirmar entrevistas, horarios, ubicaciones y requisitos comunicados por los clientes.
- Realizar llamadas y mensajes de seguimiento para reducir ausencias y abandonos del proceso.
- Registrar información básica de candidatos y mantener ordenadas las bases de talento.
- Informar al equipo de reclutamiento sobre avances, incidencias y candidatos pendientes.
- Dar seguimiento a la documentación, contratación e incorporación inicial cuando corresponda.
- Apoyar reportes sencillos de entrevistas agendadas, ingresos y seguimiento de vacantes.
Perfil que buscamos
- Experiencia en coordinación administrativa, atención al cliente, seguimiento comercial o reclutamiento.
- Excelente comunicación escrita y verbal en español.
- Capacidad para trabajar con bases de datos, calendarios y herramientas digitales de seguimiento.
- Orden, puntualidad y atención al detalle.
- Habilidad para priorizar tareas y atender varios procesos de contratación.
- Actitud de servicio y sensibilidad para mantener una comunicación respetuosa con los candidatos.
Lo que te ofrecemos
- Compensación estimada de $8,000 – $11,500 MXN brutos mensuales por medio tiempo.
- Participación en proyectos de reclutamiento para logística, almacenes, manufactura, retail y CEDIS.
- Flexibilidad operativa y posibilidad de trabajo remoto de acuerdo con el proyecto asignado.
- Desarrollo de experiencia en coordinación de procesos de selección.
- Entorno de trabajo orientado al cumplimiento y la colaboración.
Contacto: [email protected]
Indica en tu postulación tu experiencia coordinando personas, citas, procesos o actividades administrativas.