Información del puesto

EmpresaMEDASA CONSULTORES

UbicaciónMonterrey, Nuevo León, México

Tipo de empleoTiempo Completo

CategoríaRecursos humanos

Publicado21 de septiembre de 2026

Válida hasta15 de diciembre de 2026

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Salario estimado$18,000 – $25,000 MXN
brutos mensuales

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Contacto: [email protected]

Sobre el rol

MEDASA CONSULTORES busca un profesional para coordinar procesos de reclutamiento y selección para clientes de diferentes sectores. La persona será responsable de organizar prioridades, asegurar el avance de las vacantes y mantener una comunicación clara con candidatos y empresas clientes.

Responsabilidades principales

• Recibir y analizar perfiles solicitados por los clientes de MEDASA CONSULTORES
• Definir estrategias de publicación y búsqueda para posiciones operativas, administrativas, técnicas y profesionales
• Coordinar la revisión de currículos, entrevistas iniciales y evaluaciones de candidatos
• Preparar recomendaciones de candidatos y organizar entrevistas con las empresas clientes
• Dar seguimiento a indicadores de cobertura, tiempos de respuesta y estatus de cada vacante
• Acompañar la comunicación de ofertas y la coordinación de ingreso

Requisitos

• De 2 a 4 años de experiencia en reclutamiento, selección o coordinación de personal
• Experiencia atendiendo varias posiciones o proyectos de manera simultánea
• Habilidad para entrevistar, evaluar perfiles y redactar reportes de candidatos
• Organización, seguimiento y comunicación profesional con clientes y postulantes
• Manejo de herramientas digitales de oficina y bases de datos de candidatos
• Disponibilidad para trabajar tiempo completo en Monterrey, Nuevo León

Lo que ofrecemos

• Salario competitivo de $18,000 a $25,000 MXN brutos mensuales
• Participación en proyectos de reclutamiento para diversos sectores
• Autonomía y responsabilidad sobre procesos de selección
• Desarrollo profesional en consultoría de talento
• Entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados

Envía tu CV a [email protected] indicando en el asunto “Coordinador de Selección de Personal”.