Acompaña a las empresas en sus retos laborales

Coparmex Nuevo León representa y respalda al sector empleador mediante servicios de orientación y acompañamiento en materias jurídico-laborales, seguridad social, cumplimiento y relaciones de trabajo. Buscamos un perfil con sólida base legal y sensibilidad de servicio para coordinar la atención a empresas socias.

Tu rol en el equipo

• Coordinar la recepción, análisis inicial y seguimiento de consultas jurídico-laborales de empresas afiliadas.
• Brindar orientación sobre relaciones laborales, contratos, reglamentos internos, terminaciones y cumplimiento patronal.
• Apoyar en la elaboración y revisión de documentos, comunicados técnicos y materiales informativos para socios.
• Dar seguimiento a cambios normativos relevantes y traducirlos en recomendaciones prácticas para empleadores.
• Coordinar agendas de asesoría, expedientes de consulta y reportes de atención del área.
• Participar en capacitaciones, mesas de trabajo y actividades de vinculación con autoridades y especialistas.

Perfil que buscamos

• Licenciatura en Derecho con título y cédula profesional.
• Experiencia de 3 a 5 años en derecho laboral patronal, seguridad social o consultoría legal empresarial.
• Conocimiento práctico de la Ley Federal del Trabajo, IMSS, Infonavit y obligaciones de cumplimiento laboral.
• Habilidad para explicar temas técnicos con claridad a líderes, gerencias y responsables de recursos humanos.
• Excelente redacción jurídica, organización documental y manejo confidencial de información.
• Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Monterrey y asistir a reuniones con empresas socias.

Lo que te ofrecemos

• Sueldo de $30,000 a $38,000 MXN brutos mensuales, acorde con experiencia y perfil.
• Prestaciones de ley y beneficios adicionales conforme a políticas internas.
• Participación en asuntos de alto valor para la comunidad empresarial de Nuevo León.
• Actualización continua en materia laboral, seguridad social y entorno regulatorio.
• Entorno profesional, colaborativo y orientado al servicio de empresas afiliadas.

Contacto: [email protected]

Incluye en el asunto: “Coordinación Jurídico-Laboral – [Tu Nombre]”
Adjunta tu CV actualizado y una breve descripción de tu experiencia en derecho laboral patronal.