Medio Tiempo · Presencial con flexibilidad

En Coparmex Nuevo León buscamos un Ejecutivo de Reclutamiento y Evaluación para apoyar los servicios de atracción, selección y valoración de talento que se ofrecen a empresas afiliadas de distintos sectores.

Tu rol

• Publicar vacantes, filtrar postulaciones y mantener comunicación ordenada con candidatos y empresas solicitantes.
• Coordinar entrevistas, evaluaciones psicométricas, verificaciones de antecedentes y actividades de selección.
• Apoyar procesos de reclutamiento masivo y seguimiento de avances, indicadores y tiempos de cobertura.
• Integrar expedientes, elaborar reportes de candidatos y cuidar la confidencialidad de la información.

Requisitos clave

• Licenciatura o carrera técnica en Psicología, Recursos Humanos, Administración o área relacionada.
• Experiencia de 1 a 2 años en reclutamiento, selección, atención a candidatos o coordinación de evaluaciones.
• Manejo organizado de bases de candidatos, agendas y herramientas de seguimiento.
• Comunicación profesional, orientación al servicio y disposición para atender diversos perfiles empresariales.

Beneficios

• Experiencia en proyectos de selección para empresas afiliadas y procesos de alto volumen.
• Desarrollo de habilidades en evaluación y servicios profesionales de recursos humanos.
• Horario de medio tiempo con flexibilidad operativa según las actividades programadas.
• Prestaciones conforme a la modalidad contratada y ambiente de trabajo colaborativo.

Contacto: [email protected]