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En Recursos Humanos Estratégicos queremos incorporar a una persona creativa y organizada para atraer candidatos mediante bolsas de trabajo, Facebook y otros canales digitales para proyectos de contratación operativa.

Lo que harás

• Redactar y publicar anuncios de empleo claros y atractivos.
• Difundir vacantes en redes sociales y comunidades digitales.
• Buscar perfiles para puestos de almacén, logística, producción y retail.
• Responder mensajes, recopilar datos y canalizar candidatos.
• Actualizar bases de talento y reportar resultados de cada canal.

Qué necesitamos

• Experiencia en redes sociales, atención al cliente, ventas o reclutamiento.
• Buena redacción y comunicación escrita en español.
• Conocimiento práctico de Facebook y plataformas digitales.
• Orden para registrar candidatos y dar seguimiento puntual.
• Disponibilidad para trabajar por objetivos en un esquema de medio tiempo.

Beneficios

• Horario flexible y posibilidad de trabajo remoto según el proyecto.
• Participación en campañas de reclutamiento de volumen.
• Capacitación en atracción y seguimiento de candidatos.
• Esquema orientado a resultados y crecimiento por proyectos.