Impulsa la conexión entre talento y organizaciones

En Talent Coach, firma especializada en gestión de talento, búsqueda ejecutiva y desarrollo organizacional, buscamos a una persona organizada, analítica y orientada al servicio para apoyar nuestros procesos de reclutamiento estratégico. Participarás en proyectos para empresas de distintos sectores, contribuyendo a identificar perfiles profesionales y gerenciales con alto potencial.

Tu rol en el equipo

• Apoyar en el levantamiento y documentación de perfiles de puesto junto con consultores y líderes de proyecto.
• Realizar búsqueda directa de candidatos en bases de datos, redes profesionales y fuentes autorizadas.
• Revisar currículums, efectuar filtros iniciales y coordinar entrevistas con candidatos y clientes.
• Actualizar de forma ordenada la información de candidatos, avances de vacantes y seguimiento de procesos.
• Preparar reportes de avance, listas cortas y documentación de apoyo para procesos de selección.
• Dar seguimiento profesional a candidatos durante las diferentes etapas del proceso de reclutamiento.

Perfil que buscamos

• Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Comunicación, Relaciones Industriales o carrera afín; se consideran perfiles en etapa final de estudios.
• De 1 a 2 años de experiencia en reclutamiento, atracción de talento, investigación de perfiles o soporte administrativo de RH.
• Interés por la búsqueda ejecutiva, evaluación de talento y consultoría organizacional.
• Capacidad para comunicarse con claridad, manejar información confidencial y dar seguimiento puntual.
• Dominio funcional de herramientas de oficina, especialmente hojas de cálculo y presentaciones.
• Disponibilidad para trabajar medio tiempo en Monterrey, Nuevo León.

Lo que te ofrecemos

• Salario estimado de $10,000 a $14,000 MXN brutos mensuales, acorde con experiencia y disponibilidad.
• Jornada de medio tiempo con coordinación presencial en Monterrey y flexibilidad operativa según los proyectos.
• Exposición a procesos de selección de posiciones profesionales y gerenciales.
• Aprendizaje práctico en metodología de entrevistas, evaluación de perfiles y gestión de candidatos.
• Ambiente de trabajo cercano, profesional y enfocado en el desarrollo de personas.

Contacto: [email protected]

Comparte tu CV indicando en el asunto: “Especialista de Reclutamiento Ejecutivo – [Tu Nombre]”.