Responsabilidades principales

• Definir objetivos comerciales, planes de prospección y prioridades de seguimiento.
• Reclutar, capacitar, acompañar y evaluar al equipo de asesores inmobiliarios.
• Supervisar el embudo de ventas, conversiones, citas, cierres y cartera pendiente.
• Apoyar negociaciones y presentaciones de proyectos, precios y esquemas de pago.
• Elaborar pronósticos y reportes de desempeño para la dirección comercial.
• Coordinar con atención al cliente y áreas administrativas el seguimiento posterior a la venta.

Requisitos

• Experiencia comprobable liderando equipos de ventas, preferentemente en el sector inmobiliario.
• Conocimiento de prospección, ventas consultivas, negociación y cierre.
• Capacidad para establecer indicadores, analizar resultados y ejecutar planes de mejora.
• Experiencia utilizando CRM y herramientas de seguimiento comercial.
• Liderazgo, comunicación, disciplina operativa y orientación a resultados.
• Disponibilidad para trabajar tiempo completo en Monterrey, Nuevo León.

Lo que ofrecemos

• Esquema de bonos vinculado al cumplimiento de objetivos.
• Capacitación continua sobre proyectos y procesos comerciales.
• Participación en una operación inmobiliaria con presencia en distintas ciudades de México.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro del área comercial.

Contacto: [email protected]

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Incluye resultados comerciales y experiencia liderando equipos.