Reclutador de Personal
Reclutador de Personal
Empresa: 369 Capital Humano
Ubicación: Monterrey, N. L., México
Ubicación: Monterrey, N. L., México
Tipo: Medio Tiempo
Categoría: Recursos humanos
Categoría: Recursos humanos
Publicado: 25 de septiembre de 2026
Válida hasta: 30 de noviembre de 2026
Válida hasta: 30 de noviembre de 2026
Apoya la búsqueda de talento para empresas de Monterrey
En 369 Capital Humano buscamos un Reclutador de Personal de medio tiempo para apoyar procesos de atracción, selección y seguimiento de candidatos para posiciones comerciales, administrativas, de atención a clientes y call center.
Tu rol en el equipo
- Publicar y actualizar vacantes en los canales definidos para cada proceso.
- Buscar candidatos mediante bases de datos y fuentes de reclutamiento.
- Realizar contacto telefónico y digital para validar disponibilidad, experiencia e interés.
- Revisar currículums y elaborar listas de candidatos que cumplan con el perfil solicitado.
- Coordinar entrevistas y dar seguimiento a los avances de cada vacante.
- Registrar información y avances de los candidatos en las herramientas internas.
Perfil que buscamos
- Experiencia inicial o práctica en reclutamiento, atención a clientes, ventas o call center.
- Facilidad para comunicarse por teléfono, WhatsApp y otros canales digitales.
- Organización para manejar varias vacantes y dar seguimiento oportuno.
- Interés por el área de Recursos Humanos y la selección de personal.
- Manejo básico de correo electrónico, hojas de cálculo y herramientas digitales.
- Disponibilidad para trabajar medio tiempo en Monterrey, N. L.
Lo que te ofrecemos
- Compensación mensual de $9,000 – $12,000 MXN.
- Horario de medio tiempo con actividades enfocadas en atracción de talento.
- Capacitación práctica en entrevistas, filtros curriculares y seguimiento de candidatos.
- Participación en procesos de selección para distintos sectores y perfiles.
- Desarrollo de experiencia en una agencia especializada en Recursos Humanos.
Contacto: [email protected]
Incluye tu CV y menciona en el asunto: “Reclutador de Personal”.
El proceso contempla revisión curricular y entrevista inicial.