Reclutador de Personal Operativo

Reclutador de Personal Operativo

Fecha de publicación: 7 de septiembre de 2026  |  Válida hasta: 10 de noviembre de 2026

Empresa
Ser estrategico
Ubicación
Monterrey, N. L., México
Tipo
Medio Tiempo
Categoría
Recursos humanos

¡Únete a Ser estrategico en Monterrey!

Buscamos un Reclutador de Personal Operativo para apoyar proyectos de selección y contratación de talento para clientes de sectores como centros de contacto, logística, manufactura, ventas y servicios especializados.

Descripción del puesto

La persona seleccionada participará en procesos de reclutamiento masivo y operativo, manteniendo comunicación constante con candidatos y clientes, dando seguimiento a expedientes y coordinando las actividades necesarias para una incorporación ordenada.

Responsabilidades principales

  • Publicar vacantes y buscar candidatos mediante bolsas de trabajo, bases internas y canales de contacto autorizados.
  • Realizar entrevistas telefónicas y de seguimiento para validar experiencia, disponibilidad y ajuste al perfil solicitado.
  • Integrar y revisar documentación de candidatos, incluyendo datos necesarios para procesos de ingreso.
  • Coordinar citas, evaluaciones, referencias y fechas de incorporación con candidatos y equipos internos.
  • Actualizar reportes de avance y mantener comunicación profesional con los clientes asignados.

Requisitos

  • Experiencia de 6 meses a 1 año en reclutamiento, atención telefónica, ventas o servicio al cliente.
  • Facilidad para realizar llamadas, entrevistas y seguimiento puntual de candidatos.
  • Organización para trabajar con varias vacantes y prioridades simultáneamente.
  • Manejo básico de correo electrónico, hojas de cálculo y herramientas digitales.
  • Comunicación clara, actitud de servicio y orientación al cumplimiento de objetivos.
  • Disponibilidad para laborar medio tiempo en Monterrey, N. L.

Lo que ofrecemos

Salario
$8,000–$10,000 MXN mensuales
  • Jornada de medio tiempo con horario a definir de acuerdo con la operación.
  • Capacitación en procesos de reclutamiento y atención a clientes empresariales.
  • Participación en proyectos de contratación para distintos sectores productivos.
  • Acompañamiento de un equipo especializado en soluciones de capital humano.
  • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo dentro del área de recursos humanos.