Vacante: Asistente de Recursos Humanos – Medio Tiempo
By Sin categoría

Fecha de publicación: 10 de julio de 2026　|　Válida hasta: 15 de octubre de 2026

Empresa: Grupo Quiran
Tipo de empleo:
Medio Tiempo
Categoría del puesto:
Recursos Humanos

Ubicación: Monterrey, N. L., México

¡Únete a Grupo Quiran en Monterrey!

En Grupo Quiran, empresa con más de 16 años de experiencia en asesoría administrativa, gestión de capital humano y transporte escolar y de personal, buscamos un Asistente de Recursos Humanos entusiasta y organizado para apoyar nuestras operaciones diarias y el crecimiento de nuestros clientes en Nuevo León.

Descripción del puesto

Como Asistente de Recursos Humanos formarás parte de un equipo especializado en soluciones de talento humano, apoyando procesos clave que impactan directamente en la rentabilidad y el desarrollo de nuestras operaciones de transporte y consultoría.

Responsabilidades principales

  • Apoyar en reclutamiento, selección y onboarding de conductores, operadores y personal administrativo
  • Manejo de expedientes laborales, contratos y documentación de capital humano
  • Coordinar entrevistas, evaluaciones y seguimiento de candidatos
  • Actualizar bases de datos y generar reportes de ausentismo y rotación
  • Apoyar en procesos de nómina, prestaciones y capacitación interna

Requisitos

  • Estudiante avanzado o egresado en Psicología Laboral, Administración o RH
  • Mínimo 6 meses de experiencia en prácticas o roles administrativos en RH
  • Conocimiento básico de la Ley Federal del Trabajo y NOMs aplicables
  • Excelente manejo de Excel, Word y herramientas Google Workspace
  • Disponibilidad para medio tiempo (20-25 horas semanales) en modalidad presencial
  • Residencia en Monterrey o zona metropolitana

Lo que ofrecemos

  • Salario: $9,500 – $13,500 MXN brutos mensuales
  • Horario flexible compatible con estudios
  • Capacitación constante en temas de capital humano y logística
  • Ambiente colaborativo en empresa con más de 16 años de trayectoria
  • Prestaciones de ley proporcionales y posibles bonos por desempeño
  • Oportunidades reales de crecimiento profesional

Contacto: [email protected]


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