Vacante: Consultor en Compensaciones Estratégicas – Medio Tiempo

¿Por qué unirte a nosotros?

En Recursos Humanos Estratégicos (RHetto) somos líderes en consultoría de diseño organizacional y compensación estratégica en Monterrey. Ayudamos a las empresas de Nuevo León y la región norte a recuperar el control de su estructura, optimizar sus paquetes de compensación y atraer talento calificado. Buscamos un Consultor en Compensaciones Estratégicas con enfoque analítico y estratégico que desee formar parte de un equipo especializado en servicios de alto valor para clientes clave.

Responsabilidades

• Realizar estudios de mercado salarial y análisis de compensaciones totales para clientes
• Diseñar e implementar estructuras de sueldos, beneficios e incentivos alineados a la estrategia organizacional
• Apoyar en proyectos de consultoría de compensación y diseño organizacional
• Preparar reportes ejecutivos y recomendaciones basadas en datos para directores de RH
• Colaborar con el equipo en la gestión integral de talento y relaciones laborales

Requisitos

• 2+ años de experiencia en compensaciones, análisis salarial o consultoría RH
• Conocimiento sólido de normatividad laboral mexicana y prácticas de compensación en Monterrey
• Manejo avanzado de Excel, Power BI y herramientas de análisis de datos
• Excelente redacción de reportes y habilidades de presentación
• Disponibilidad para medio tiempo (20-30 horas semanales) con modalidad híbrida
• Pasión por el desarrollo organizacional y la consultoría estratégica

Beneficios

• Salario: $18,000 – $27,000 MXN brutos mensuales (según experiencia)
• Horario flexible y opción de trabajo remoto parcial
• Participación en proyectos reales con empresas líderes de la región
• Capacitación continua en tendencias de RH estratégico y certificaciones
• Ambiente colaborativo especializado en consultoría de capital humano

Contacto: [email protected]

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