Analista de Capacitación y Desarrollo

Analista de Capacitación y Desarrollo

Información del puesto

EmpresaCoparmex Nuevo León

UbicaciónMonterrey, N. L., México

Tipo de empleo
Medio Tiempo

CategoríaEducación

Publicado10 de octubre de 2026

Válida hasta12 de diciembre de 2026


Salario estimado
$12,000 – $16,000 MXN
brutos mensuales, proporcional a jornada


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Contacto: [email protected]

Impulsa el desarrollo de las empresas

En Coparmex Nuevo León contribuimos al fortalecimiento de las empresas mediante capacitación, educación y desarrollo de talento. Buscamos un Analista de Capacitación y Desarrollo para apoyar la organización de cursos, talleres y programas dirigidos a las empresas afiliadas y sus equipos de trabajo.

Responsabilidades principales

  • Apoyar la planeación y logística de cursos, talleres, foros y programas de capacitación.
  • Coordinar agendas con instructores, empresas participantes y áreas internas.
  • Preparar materiales, listas de asistencia, constancias y evaluaciones de satisfacción.
  • Dar seguimiento a inscripciones, confirmaciones y requerimientos de los participantes.
  • Organizar información de cursos y elaborar reportes básicos de participación y resultados.
  • Apoyar actividades de formación en recursos humanos, cumplimiento laboral y desarrollo empresarial.

Requisitos

  • Carrera técnica o licenciatura en educación, administración, psicología, recursos humanos o área relacionada.
  • Experiencia de al menos un año en capacitación, coordinación de eventos o soporte administrativo.
  • Organización, seguimiento de tareas y facilidad para atender a diferentes públicos.
  • Manejo de herramientas de oficina para elaborar controles, presentaciones y reportes.
  • Comunicación escrita y verbal clara, actitud de servicio y trabajo colaborativo.
  • Disponibilidad para asistir a actividades presenciales en Monterrey, N. L.

Lo que ofrecemos

  • Participación en proyectos de formación para empresas de distintos sectores.
  • Horario de medio tiempo y entorno profesional orientado al aprendizaje.
  • Exposición a temas de recursos humanos, relaciones laborales y desarrollo empresarial.
  • Colaboración con especialistas, instructores y representantes empresariales.
  • Oportunidades de crecimiento vinculadas a capacitación y talento.

Envía tu CV indicando el nombre de la vacante.
Contacto: [email protected]