Información del puesto

EmpresaTalent Coach

UbicaciónMonterrey, Nuevo León

Tipo de empleoTiempo Completo

CategoríaAdministración y consultoría

Publicado10 de octubre de 2026

Válida hasta20 de enero de 2027

Salario estimado$35,000 – $50,000 MXN
brutos mensuales

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Acompaña a líderes y equipos de alto impacto

En Talent Coach diseñamos soluciones para fortalecer el liderazgo, la cultura y el desempeño de las organizaciones. Buscamos un Consultor Senior de Liderazgo y Coaching capaz de liderar proyectos de desarrollo ejecutivo, facilitar talleres y acompañar a nuestros clientes en procesos de transformación.

Responsabilidades principales

• Diagnosticar necesidades de liderazgo, colaboración, cultura y desarrollo de equipos junto con los clientes.
• Diseñar y facilitar programas de liderazgo, talleres de roles, comunicación, toma de decisiones y delegación.
• Conducir sesiones individuales de coaching para ejecutivos y líderes.
• Participar en proyectos de cultura organizacional, desarrollo de equipos y evolución de capacidades.
• Interpretar información de entrevistas y evaluaciones para formular recomendaciones de desarrollo.
• Presentar avances, conclusiones y propuestas de acción a responsables de las organizaciones cliente.
• Contribuir al diseño y mejora de metodologías, materiales y soluciones de Talent Coach.

Requisitos

• Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración, Educación o disciplina relacionada.
• Experiencia comprobable de 5 años o más en consultoría, liderazgo, capacitación o desarrollo organizacional.
• Experiencia facilitando talleres y trabajando con gerencias, equipos y perfiles ejecutivos.
• Formación o experiencia sólida en coaching ejecutivo y conversaciones de desarrollo.
• Capacidad para analizar situaciones organizacionales y convertirlas en planes de acción concretos.
• Excelente comunicación, criterio profesional, confidencialidad y orientación al cliente.
• Disponibilidad para trabajar en Monterrey y realizar sesiones o proyectos con clientes.

Propuesta de valor

• Participación en proyectos de liderazgo, cultura y transformación de equipos.
• Interacción con líderes y organizaciones de distintos sectores.
• Autonomía profesional dentro de una firma boutique especializada.
• Colaboración con consultores con experiencia en talento y desarrollo ejecutivo.
• Oportunidades de aprendizaje y contribución a soluciones de alto impacto.

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Contacto: [email protected]