Consultor Senior en Compensación Estratégica – Tiempo Completo
Información del puesto
Empresa:
Recursos Humanos Estratégicos (RHetto)
Ubicación:
Monterrey, N. L., México
Tipo de empleo:
Tiempo Completo
Categoría:
Recursos humanos / Compensación
Publicado:
8 de junio de 2026
Válida hasta:
31 de octubre de 2026
Salario estimado:
$48,000 – $68,000 MXN brutos mensuales
¿Por qué deberías unirte a nosotros?
En Recursos Humanos Estratégicos (RHetto) lideramos proyectos de compensación estratégica y diseño organizacional que transforman la forma en que las empresas de Monterrey gestionan su talento. Buscamos un Consultor Senior que quiera crecer en un entorno especializado en consultoría de alto nivel.
Responsabilidades principales
- Diseñar estructuras de compensación variable y beneficios alineadas a la estrategia de negocio
- Realizar estudios de mercado salarial y análisis de equidad interna
- Implementar modelos de gestión por competencias y planes de carrera
- Asesorar directamente a directores de RH de empresas cliente
- Participar en proyectos de diagnóstico organizacional
Requisitos
- Mínimo 5 años de experiencia en compensación estratégica o consultoría RH
- Conocimiento profundo de metodologías de valuación de puestos y encuestas salariales
- Experiencia liderando proyectos con clientes
- Excelente nivel de análisis de datos y presentación ejecutiva
- Disponibilidad completa en modalidad híbrida en Monterrey
Beneficios que ofrecemos
- Salario competitivo y bono por proyectos
- Modalidad híbrida con oficina en San Pedro Garza García
- Seguro médico privado, auto de la empresa y prestaciones superiores
- 30 días de vacaciones y presupuesto para certificaciones (CCP, Hay Group, etc.)
- Equipo de trabajo experto en RH estratégico
- Proyección nacional e internacional
Contacto: [email protected]
¿Listo para dar el siguiente paso en tu carrera en consultoría RH?
Envía tu CV a [email protected] con el asunto “Consultor Senior Compensación – [Tu Nombre]”.