Responsabilidades principales

• Coordinar servicios de orientación laboral, prácticas profesionales y vinculación con empresas.
• Organizar ferias de empleo, sesiones de reclutamiento y actividades con empleadores.
• Dar seguimiento a vacantes, postulaciones y procesos de contratación de estudiantes y egresados.
• Mantener comunicación con empresas y desarrollar relaciones de colaboración institucional.
• Preparar reportes de atención, colocación, participación y seguimiento de egresados.
• Colaborar con admisiones, servicios estudiantiles, programas académicos y cooperación empresarial.

Requisitos

• Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Psicología, Educación o área relacionada.
• Experiencia en empleabilidad, vinculación empresarial, reclutamiento o servicios universitarios.
• Habilidad para coordinar eventos, atender usuarios y gestionar relaciones institucionales.
• Manejo organizado de bases de datos, seguimiento de indicadores y elaboración de reportes.
• Comunicación profesional en español; inglés funcional será valorado por la relación con empresas.

Lo que ofrecemos

• Posición de tiempo completo en Monterrey, N. L.
• Participación directa en iniciativas de desarrollo profesional y empleabilidad.
• Colaboración con múltiples áreas académicas y de servicios universitarios.
• Acceso a actividades institucionales de formación y actualización.

Contacto: [email protected]

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