Responsabilidades principales

• Investigar e identificar empresas con necesidades de reclutamiento y selección.
• Contactar prospectos por teléfono, correo y otros canales profesionales.
• Conocer las necesidades de contratación, perfiles requeridos y prioridades de cada cliente potencial.
• Presentar los servicios de búsqueda, evaluación y asignación de talento de la consultora.
• Registrar contactos, acuerdos y próximos pasos en herramientas de seguimiento.
• Coordinar reuniones entre prospectos y el equipo responsable de la propuesta de servicio.
• Dar seguimiento a oportunidades hasta su definición y apoyar la continuidad de la relación comercial.

Requisitos

• Experiencia en ventas consultivas, prospección, desarrollo comercial o atención a clientes empresariales.
• Facilidad para establecer conversaciones profesionales con responsables de contratación.
• Capacidad para detectar necesidades y explicar servicios de manera clara.
• Disciplina para realizar seguimiento y mantener información comercial organizada.
• Manejo básico de correo electrónico, hojas de cálculo y herramientas digitales.
• Orientación a resultados, comunicación efectiva y actitud de servicio.
• Disponibilidad para trabajar medio tiempo en Monterrey, Nuevo León.

Lo que ofrecemos

• Posibilidad de esquema variable conforme a resultados comerciales.
• Participación en proyectos de talento para múltiples sectores.
• Desarrollo de habilidades en venta consultiva y servicios empresariales.
• Acompañamiento para conocer la propuesta de valor de MEDASA CONSULTORES.

Contacto: [email protected]

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