Tiempo Completo · Administración y consultoría · Monterrey, Nuevo León

Responsabilidades

• Definir alcance, objetivos, plan de trabajo, hitos, responsables y mecanismos de seguimiento.
• Coordinar equipos de procesos, arquitectura, automatización, gestión del cambio y consultoría.
• Dirigir sesiones de trabajo con clientes para validar hallazgos, decisiones y entregables.
• Supervisar diagnósticos, diseños TO-BE, documentación, evaluaciones tecnológicas y planes de implementación.
• Gestionar riesgos, dependencias, cambios de alcance y comunicación ejecutiva del proyecto.
• Dar seguimiento a indicadores de avance, calidad, adopción y cumplimiento de objetivos.
• Facilitar la transferencia de conocimiento y la preparación de equipos para la adopción de nuevos procesos.

Requisitos

• Licenciatura o ingeniería en Administración, Ingeniería Industrial, Sistemas o área relacionada.
• Experiencia sólida liderando proyectos de transformación, mejora de procesos o implementación tecnológica.
• Conocimiento de gestión de proyectos, análisis de procesos, indicadores y gestión de riesgos.
• Experiencia coordinando equipos multidisciplinarios y relacionándose con líderes de negocio.
• Capacidad para preparar presentaciones ejecutivas, reportes de avance y recomendaciones.
• Disponibilidad para trabajar con clientes empresariales de Monterrey y la región.