Impulsa el talento desde lo digital

Únete a Recursos Humanos Estratégicos, firma enfocada en reclutamiento y selección para empresas de distintos sectores. Tu trabajo será clave para generar comunidades de candidatos y acelerar la cobertura de vacantes operativas y administrativas.

Responsabilidades

• Diseñar y publicar contenidos de vacantes en Facebook, Instagram, LinkedIn y grupos especializados.
• Implementar estrategias de atracción orgánica y campañas digitales de bajo presupuesto.
• Administrar bases de datos y comunidades de candidatos por región y tipo de perfil.
• Responder mensajes, validar datos básicos y canalizar candidatos al proceso de selección.
• Medir resultados por fuente, costo por candidato y tasa de conversión.

Requisitos

• Experiencia de 1 a 2 años en reclutamiento, marketing digital, community management o atención a candidatos.
• Manejo de redes sociales, WhatsApp Business y herramientas básicas de diseño.
• Capacidad para redactar anuncios claros, atractivos e incluyentes.
• Enfoque analítico para revisar métricas y optimizar publicaciones.
• Disponibilidad de lunes a viernes, 5 horas diarias, con internet estable.

Contacto: [email protected]