Vacante: Consultor Senior en Compensación Estratégica – Tiempo Completo

Fecha de publicación: 2 de julio de 2026 | Válida hasta: 31 de octubre de 2026

Empresa: Recursos Humanos Estratégicos
Tipo de empleo:
Tiempo Completo
Categoría del puesto:
Recursos humanos / Consultoría Estratégica

Ubicación: Monterrey, N. L., México

¡Únete a Recursos Humanos Estratégicos en Monterrey!

En Recursos Humanos Estratégicos (RHetto), firma especializada en diseño organizacional, compensación estratégica y gestión de talento con sede en el área metropolitana de Monterrey, buscamos un Consultor Senior apasionado por alinear la estructura de capital humano con los objetivos de negocio de nuestras empresas cliente.

Descripción del puesto

Como Consultor Senior en Compensación Estratégica formarás parte de nuestro equipo de consultoría, liderando proyectos que ayudan a organizaciones a recuperar el control sobre su estructura salarial, atraer talento clave y motivar a su fuerza laboral en un mercado altamente competitivo.

Responsabilidades principales

  • Diseñar e implementar estructuras de compensación estratégica alineadas con el mercado de Monterrey y nacional
  • Realizar estudios de equidad salarial, valuación de puestos y análisis de mercado
  • Desarrollar políticas de beneficios, incentivos variables y planes de compensación total
  • Asesorar directamente a directores de RH y alta dirección de empresas cliente
  • Participar en proyectos de diseño organizacional y transformación de capital humano

Requisitos

  • 5+ años de experiencia en consultoría o gestión de compensación estratégica
  • Conocimiento profundo de leyes laborales mexicanas, NOMs y prácticas de mercado en Nuevo León
  • Experiencia en herramientas de análisis salarial (Mercer, Hays, WTW) y software de RH
  • Excelente capacidad de consultoría, presentación y manejo de stakeholders
  • Inglés avanzado y disponibilidad para trabajar en oficina y con clientes en Monterrey

Lo que ofrecemos

  • Salario competitivo: $45,000 – $62,000 MXN brutos mensuales
  • Modalidad híbrida con oficina en San Pedro Garza García
  • Prestaciones superiores de ley, seguro médico privado, auto de compañía y bono por desempeño
  • 30 días de vacaciones y presupuesto para certificaciones (CCP, GRP)
  • Ambiente colaborativo en una firma en crecimiento con proyectos de alto impacto

Contacto: [email protected]


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