Vacante: Coordinador(a) de Sucursal y Servicios Financieros – Tiempo Completo

Empresa: Compartamos Banco

Ubicación: Monterrey, Nuevo León, México

Tipo de empleo: Tiempo Completo (Full-time)

Categoría: Finanzas

Fecha de publicación: 5 de agosto de 2026 | Válida hasta: 5 de noviembre de 2026

Lidera una sucursal con propósito financiero y humano

En Compartamos Banco buscamos un(a) Coordinador(a) de Sucursal que fortalezca la operación diaria, acompañe al equipo y garantice una atención confiable para clientes de productos de crédito, ahorro, seguros y canales digitales.

Responsabilidades

  • Coordinar la operación diaria de la sucursal y asegurar el cumplimiento de los procesos internos
  • Supervisar la atención, orientación y seguimiento proporcionados a los clientes
  • Dar acompañamiento a asesores de crédito, ejecutivos de servicio y personal operativo
  • Monitorear indicadores de colocación, recuperación, servicio y calidad de cartera
  • Revisar expedientes, controles operativos y documentación conforme a políticas bancarias
  • Impulsar la promoción responsable de cuentas, créditos, seguros y soluciones digitales
  • Atender incidencias y coordinar acciones correctivas con las áreas correspondientes
  • Desarrollar al equipo mediante retroalimentación, capacitación y seguimiento de objetivos

Requisitos

  • Licenciatura concluida en Administración, Finanzas, Contaduría o carrera relacionada
  • Tres años de experiencia en sucursales bancarias, microfinanzas, ventas financieras o crédito
  • Experiencia liderando equipos comerciales y operativos
  • Conocimiento de indicadores de cartera, ventas, cobranza y servicio al cliente
  • Manejo de Excel, sistemas de gestión y herramientas de seguimiento
  • Alta orientación a resultados, integridad y capacidad para tomar decisiones
  • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Monterrey

Beneficios

  • Salario: $25,000 – $35,000 MXN brutos mensuales
  • Bono trimestral por resultados y cumplimiento de indicadores
  • Prestaciones de ley y beneficios adicionales de la institución
  • Seguro de vida y programas de bienestar conforme a políticas vigentes
  • Capacitación especializada en liderazgo, crédito y servicios financieros
  • Plan de crecimiento hacia posiciones regionales y corporativas

Contacto: [email protected]


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