Responsabilidades principales

• Publicar vacantes en los canales definidos por el área de reclutamiento.
• Revisar currículums y realizar filtros telefónicos iniciales.
• Coordinar entrevistas con candidatos y responsables de cada área.
• Dar seguimiento a evaluaciones, documentación e ingreso de nuevos colaboradores.
• Mantener actualizados los registros y reportes del proceso de selección.

Requisitos

• Experiencia en reclutamiento, selección, atención a clientes o funciones administrativas.
• Comunicación clara y trato profesional con candidatos y equipos internos.
• Organización para manejar varias vacantes y seguimientos simultáneos.
• Manejo básico de correo electrónico, hojas de cálculo y herramientas de oficina.
• Disponibilidad para trabajar medio tiempo en Monterrey, N. L.

Lo que ofrecemos

• Horario de medio tiempo.
• Capacitación en procesos de reclutamiento para personal de servicios médicos.
• Participación en un entorno vinculado con atención prehospitalaria y salud.
• Prestaciones conforme a la modalidad de contratación aplicable.

Contacto: [email protected]

Aplicar Ahora